Tipp Stellensuche - Unternehmen: Wenn Zeitarbeitsfirmen damit beauftragt werden einen passenden Mitarbeiter für einen Betrieb oder ein Unternehmen zu finden, kann dies unterschiedliche Gründe haben.

Ein Grund kann sein, dass der Betrieb keine eigene Personalabteilung hat oder aktuell schlicht nicht die Kapazitäten um die zeitaufwendige Personalsuche selbst zu übernehmen.

In diesen Fällen wird zusätzlich zur Personalsuche über die Zeitarbeitsfirmen häufig auch ein Verweis auf die offene Position auf der eigenen Webseite platziert.

Somit kann es für Sie durchaus sinnvoll sein, falls Sie z.B. genau wissen in welchem Unternehmen Sie einen Einstieg finden wollen oder regional auf ein bestimmtes Gebiet beschränkt sind, die Stellensuche direkt bei dem Unternehmen in Angriff zu nehmen. Es gibt im Internet ausreichend nützliche Seiten, die Ihnen bei der Suche nach Unternehmen /Betrieben behilflich sind.

So können Sie entweder namentlich nach den Unternehmen, die für Sie in Frage kommen könnten, aber auch hinsichtlich der Branche oder regional eingeschränkt, die Unternehmensrecherche betreiben. Ein Blick auf die Webseite der für Sie in Frage kommenden Betriebe sagt Ihnen schnell ob eine Position gerade ausgeschrieben ist. Ist eine Stelle frei, können Sie Ihre Bewerbung zusätzlich zur Bewerbung an die Zeitarbeitsfirma auch direkt an das Unternehmen senden. Ist keine Stellenausschreibung vorhanden, die zu Ihrer Qualifikation passt, bleibt Ihnen immer noch der Weg offen, sich telefonisch nach Möglichkeiten des Einstiegs zu erkundigen oder eine Blindbewerbung zu versuchen.